Détails de l'annonce
Référence
224936
Date de publication
11 juillet 2025
Lieu de travail
Ben Arous, Tunisie
Expérience requise
Entre 5 et 10 ans
Niveau d'études
Bac + 5
Salaire proposé
1800 - 2500 DT / Mois
Disponibilité
Plein temps
Langues
Français Anglais
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PARTNER RECRUITMENT
Secteur: recrutement / ressources humaines
Taille: Moins de 20 employés
Description de l'annonce
Nous recrutons pour le compte d'une multinationale opérant dans le secteur automobile ,
Responsable UAP
MISSIONS :
- Définir les structures opérationnelles nécessaires quant à la satisfaction des confirmations faites aux clients et assurer la bonne exécution des programmes de production, les valide auprès du Directeur Production Usine
- Assurer l’utilisation optimale des outils de production et améliore en continu la productivité, la qualité des produits ainsi que la qualification des processus d’assemblage.
- Il assure la formation de ses équipes, formation nécessaire à l’atteinte des objectifs
- Il s’assure du traitement des propositions d’amélioration, recherche et analyse les causes générant la non qualité. Exécute des programmes de production et s'assure de la bonne utilisation des moyens humains et matériels mis à sa disposition
- Animer, coordonner et suivre les plans d’actions d’amélioration relatives à la production, Alerte la hiérarchie en cas de dérive Kosu.
- Assure les actions de communication (QRQC Ligne, QRQC Activité), remonte Ces points Bloquants avec des propositions concrètes au Directeur Production Usine pour décision, ou les remonter en QRQC usine
PROFIL RECHERCHE :
- Formation initiale :Ingénieur Electronique, Electrique, Industriel, Mécanique ou équivalent
- Formation complémentaire : Connaissance du secteur Câblage Automobile
- Expérience indispensable (nombre d’années, poste, secteur d’activité) : 05 ans dans le management de la production
- Langues :français et anglais bon niveau professionnel
- Atouts recherchés :Charisme, sens de la communication, sens de l’analyse et de la synthèse, leadership, sens de l’initiative et de l’organisation, Ambition, engagement, Orienté Terrain